Поток таджикских мигрантов в Россию снизился, Москва меняет правила найма
В 2025 году в Россию въехали около 1,44 млн граждан Таджикистана, из которых примерно 950 тыс. прибыли с целью трудоустройства. Об этом сообщает издание «Ведомости» со ссылкой на данные ФСБ РФ.
По сравнению с 2024 годом поток сократился примерно на 15%: тогда в страну въехали около 1,7 млн граждан Таджикистана, включая 1,04 млн трудовых мигрантов.
На этом фоне Россия готовится обновить механизм привлечения рабочей силы из Таджикистана. Правительственная комиссия уже одобрила изменения в соглашение об организованном наборе работников, документ ожидает окончательного утверждения.
Речь идет о расширении системы оргнабора — модели, при которой иностранные граждане приезжают на работу по заранее согласованным условиям: под конкретного работодателя, на определённую должность и срок. Власти рассчитывают, что это повысит управляемость миграционных потоков и снизит уровень нарушений.
Ключевое нововведение — перенос части процедур в Таджикистан. Кандидаты смогут заранее проходить обучение, включая изучение русского языка, а также сдавать экзамены по языку, истории и основам законодательства России, необходимые для получения патента.
Параллельно в Таджикистане планируется усилить проверку кандидатов. Местные органы внутренних дел будут отвечать за проверку на наличие судимости и розыска, тогда как российская сторона займётся сбором биометрических данных, включая отпечатки пальцев и фотографии.
Медицинские обследования, в том числе тестирование на ВИЧ, также предлагается проводить до выезда — через российские медицинские учреждения или их представительства в республике.
По оценкам, в настоящее время в России работают более 1 млн граждан Таджикистана. Перенос части процедур в страну исхода, как ожидается, позволит разгрузить миграционные службы внутри России и повысить прозрачность трудоустройства.
Запуск пилотного проекта по организованному набору намечен на 2027 год. Он охватит большинство регионов страны, за исключением Москвы и Московской области, и продлится до 2029 года. В рамках эксперимента мигранты будут обязаны работать строго у указанного работодателя и на заранее определённых условиях.
